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派遣の仕組

派遣の仕組について

派遣とは、正社員やパート社員の方と違い、雇用関係を派遣会社と結び、派遣会社と契約を締結している派遣先企業で仕事をするという就業形態になります。

1. 雇用契約は八十二スタッフサービス（略称HSS）と結びます。
2. 給料や福利厚生などは、HSSから受けます。
3. 仕事は派遣先（HSSと契約締結している企業）で就業します。
4. 仕事の指示は派遣先の上司（指揮命令者）から直接受けます。
5. 派遣スタッフさんとHSSとの雇用契約が成立するのは、派遣先が決まってからになりますので、登録だけでは雇用契約が成立しません。
6. 派遣契約が終わると同時に、雇用契約も終了します。次の派遣先が決まった時点で、新しい雇用契約を結びます。

派遣のメリットやデメリットについて

派遣のメリット

1. 自分に合った条件の仕事に就くことができます。
   自分に合った仕事とは、職種、時間、期間、仕事内容、勤務地等で、自分のライフプランやキャリアプランに合わせた選択ができます。
2. 門戸が広いため、大手企業や、専門分野での就業もできます。
3. 自分で探すのではなく、あらかじめ派遣会社に登録していた条件に合った仕事を、派遣会社より連絡（紹介）を受けられます。
4. 困ったこと等、ひとりで悩まず、派遣会社の担当者へ相談する事ができます。

派遣のデメリット

1. 契約単位で仕事をする為、契約が終了すると雇用関係がなくなります。
2. 次の仕事がすぐ見つかる保証がないため、ブランクができることもある。（必ず案内がある保証はありません。）
3. 定期昇給、ボーナスや退職金はありません。