管理部経理課・総務課統括リーダー/業績安定
長野三和ポリエチレン株式会社
新工場が竣工し業容拡大中。前職でのキャリアを活かした管理職求人。
社員の多くが中途採用で活躍しています。
またIターンUターンの方も数名ですが就労しています。
一人ひとりのストーリーを
大切にします。
私たち八十二スタッフサービスは１９８６年９月の設立以来、
八十二銀行グルー プの 人材ソリューションカンパニーとして、
ハイクラスを中心とした多様なキャリア形成を目指す方の
転職をサポートしております。
● REASON
八十二スタッフサービスが選ばれる理由
様々なキャリアアップの方向性が実現できる
ハイクラス向け求人を多数用意。サポートも充実しているから
REASON 1
経験を活かしたキャリアアップを実現できる
八十二スタッフサービスは長野県のハイクラス求人を中心にご紹介いたします。
丁寧なカウンセリングでご経験を確認し、さらにご活躍いただける求人をお探ししてご提案いたします。
REASON 2
職種を変えてキャリアの幅を広げられる
八十二スタッフサービスは八十二銀行グループのネットワークを活かして、
長野県広域の求人案件を取り扱っています。
経営、コンサルタントや営業、開発や製造など、幅広い職種の求人がご紹介可能です。
これまでのご経験を活かしたキャリアをより幅広く展開していくための
チャレンジを応援いたします。
REASON 3
長期的なキャリアビジョンを実現
八十二スタッフサービスは求職者様一人ひとりとのコミュニケーションを
大切にしています。
ぜひ皆様が実現したいキャリアビジョンをお聞かせください。
経験豊富なキャリアアドバイザーがあなたのビジョンに合わせて求人をご紹介します。
● FLOW
ご紹介の流れ
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エントリー（新規利用登録）
まずはエントリーからご登録ください。
ご利用は無料です。
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面談予約
当社では求人紹介の前にWEB面談・電話等で面談を行って
おります。予約制です。
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面談
ご希望やご経歴について詳しくお伺いいたします。適性検査を
行う場合もございます。
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応募先決定 安心フォロー
求人情報のご提供。応募先が決まった方には応募書類作成
フォロー・面接のアドバイスを行います。
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内定／入社
選考から入社まで当社がサポートいたします。
全国規模の上場企業で経理職としてキャリアを積み長野県へUターン。中小企業で社長の右腕として総務に携わっておりましたが、経理職に再挑戦するためエントリーしました。
地元の大手企業へ私の経歴を売り込んでいただき、希望が叶う形で転職をすることができ満足しています。
県外企業でITエンジニアとして経験を積み、今後は地元で新たな挑戦をしたいと思い転職を相談しました。
これまでのスキルを活かしつつ未経験の領域に業務の幅を広げる希望でしたが、挑戦したいという思いを汲んでいただき希望通りの仕事を紹介していただきました。
総務・人事経験を活かしキャリアアップのため転職活動をはじめましたが、自分で活動してもなかなか希望通りに進まず八十二スタッフサービス様に登録しました。
社長の右腕として活躍できる統括管理職に応募しキャリアアップを実現出来ました。入社までしっかり伴走いただき感謝しています。
勤務条件
契約期間 無期
長野県長野市
車通勤 可 駐車場 駐車場あり
管理部経理課、総務課を統括するリーダー
【具体的には】
・経理課員、総務課員の管理監督
・売掛金・買掛金・未払い金管理
・月次・四半期・年次決算
・支払い（振込、でんさい、手形）決済・給与計算チェック・労務管理など
＜業務内容変更の範囲＞
なし
＜転勤・勤務地変更の範囲＞
なし
＜求人数＞
1人
＜募集背景＞
2023年11月に新工場が竣工し社員数が倍増しました。
管理部門（経理、総務）の強化のため責任者を募集します。
不問
＜必要な経験・スキル＞
【必須条件】
経理経験3年以上
給与計算の経験
【歓迎条件】
経理・総務のリーダー経験
＜必要な免許・資格＞
【必須条件】
日商簿記2級以上
普通自動車運転免許（AT限定可）
8：30～17：30
＜休憩時間＞
12：00～13：00 60分
＜時間外勤務＞
有り 月平均20時間程度
夏季休暇（8/12～8/16）年末年始（12/30～1/4）
年間休日：117日（プラス誕生日休暇1日）
企業カレンダー 有
定期健康診断・インフルエンザ予防接種
500万円～700万円
＜給与備考＞
年俸制（分割回数12回）
月額：416,666円～583,333円
＜手当＞
なし
＜通勤手当＞
規定により支給 上限10,000円まで
＜昇給＞
年1回
＜賞与＞
なし、
会社業績により決算賞与支給7月（過去15年間は支給されています）
＜退職金＞
勤続3年目より
＜固定残業＞
なし
＜裁量労働制＞
無
・1969年創業の「きのこ包装」のパイオニア
・きのこをはじめ青果物包装で高シェアを誇ります。
・昨秋新工場を竣工、青果物以外の一般食品のパッケージを新たに製造しています。
スーパーなどで誰もが知る食品のパッケージを製造しています。
・親会社のクラフツは海外でもシェアを伸ばす安定企業です。
定年 一律65歳
再雇用制度 70歳
企業全体従業員数 77人
就業場所従業員数 77人
＜その他＞
賞与は人事評価および会社業績に応じて支給実績あり。
※詳細は面談時にお伝えいたします。
YS412P11