【建築設計】/老舗建設企業/地域づくりに貢献/年休121日・転勤なし
マツナガ建設株式会社
【郷土の豊かな未来を実現する企業】
長野県北信地域を中心に土木・建築事業を展開している老舗建設企業です。
安心して住み続けられるように小中学校や文化施設・寺院等の改修・補修、耐震工事や公共工事の施工を担当する等、地域社会に貢献しています。
今後の更なるニーズに応えるべく当社のコアメンバーとして活躍いただける方を募集しています。
一人ひとりのストーリーを
大切にします。
私たち八十二スタッフサービスは１９８６年９月の設立以来、
八十二銀行グルー プの 人材ソリューションカンパニーとして、
ハイクラスを中心とした多様なキャリア形成を目指す方の
転職をサポートしております。
● REASON
八十二スタッフサービスが選ばれる理由
様々なキャリアアップの方向性が実現できる
ハイクラス向け求人を多数用意。サポートも充実しているから
REASON 1
経験を活かしたキャリアアップを実現できる
八十二スタッフサービスは長野県のハイクラス求人を中心にご紹介いたします。
丁寧なカウンセリングでご経験を確認し、さらにご活躍いただける求人をお探ししてご提案いたします。
REASON 2
職種を変えてキャリアの幅を広げられる
八十二スタッフサービスは八十二銀行グループのネットワークを活かして、
長野県広域の求人案件を取り扱っています。
経営、コンサルタントや営業、開発や製造など、幅広い職種の求人がご紹介可能です。
これまでのご経験を活かしたキャリアをより幅広く展開していくための
チャレンジを応援いたします。
REASON 3
長期的なキャリアビジョンを実現
八十二スタッフサービスは求職者様一人ひとりとのコミュニケーションを
大切にしています。
ぜひ皆様が実現したいキャリアビジョンをお聞かせください。
経験豊富なキャリアアドバイザーがあなたのビジョンに合わせて求人をご紹介します。
● FLOW
ご紹介の流れ
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エントリー（新規利用登録）
まずはエントリーからご登録ください。
ご利用は無料です。
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面談予約
当社では求人紹介の前にWEB面談・電話等で面談を行って
おります。予約制です。
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面談
ご希望やご経歴について詳しくお伺いいたします。適性検査を
行う場合もございます。
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応募先決定 安心フォロー
求人情報のご提供。応募先が決まった方には応募書類作成
フォロー・面接のアドバイスを行います。
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内定／入社
選考から入社まで当社がサポートいたします。
全国規模の上場企業で経理職としてキャリアを積み長野県へUターン。中小企業で社長の右腕として総務に携わっておりましたが、経理職に再挑戦するためエントリーしました。
地元の大手企業へ私の経歴を売り込んでいただき、希望が叶う形で転職をすることができ満足しています。
県外企業でITエンジニアとして経験を積み、今後は地元で新たな挑戦をしたいと思い転職を相談しました。
これまでのスキルを活かしつつ未経験の領域に業務の幅を広げる希望でしたが、挑戦したいという思いを汲んでいただき希望通りの仕事を紹介していただきました。
総務・人事経験を活かしキャリアアップのため転職活動をはじめましたが、自分で活動してもなかなか希望通りに進まず八十二スタッフサービス様に登録しました。
社長の右腕として活躍できる統括管理職に応募しキャリアアップを実現出来ました。入社までしっかり伴走いただき感謝しています。
勤務条件
契約期間 無期
長野県須坂市
車通勤 可 駐車場 有り
北信地域を中心に土木・建築工事の設計・施工管理を行う総合建設会社において、
建築設計をご担当いただきます。
具体的には、住宅・事務所・工場などの設計および申請業務、積算・見積書の作成等を
行います。
研修プログラムが充実しているので、今までの経験を活かしつつ、新たな知識を吸収しながらキャリアアップが可能です。
※ＪＷ－ＣＡＤ、アーキトレンドＺＥＲＯ（３Ｄ建築ＣＡＤ）を使用します。
＜業務内容変更の範囲＞
会社の定める業務
＜転勤・勤務地変更の範囲＞
転勤なし
＜求人数＞
1人
不問
＜年齢制限＞
～60歳 定年年齢を上限とするため（省令1号）
＜必要な経験・スキル＞
【必須条件】
◆建設業界でCAD経験のある方
◆簡単なＰＣ操作（Word・Excel・PowerPointなど）
【歓迎条件】
◇ＪＷ－ＣＡＤ、アーキトレンドＺＥＲＯ が使える方
＜必要な免許・資格＞
【必須条件】
◆普通自動車運転免許（ＡＴ限定可）
◆建築士資格保有者
【歓迎条件】
◇１級建築士資格保有者
◇建築施工管理技士資格保有者
8：00～17：15
＜休憩時間＞
90分
＜時間外勤務＞
月平均14時間
夏季休暇、年末年始休暇 ほか
年間休日 121日
企業カレンダー 有
有給休暇の取得促進（でも余ったら積立へ）、男性育休取得実績100％、メンター制度、
フリーアドレス、社内カフェ、喫煙室完備、社宅完備、スポーツジム、リゾート施設、
バースデープレゼント、社内慶弔制度、親睦会（共済・社員旅行・レクリエーション他）
450万円～600万円
＜手当＞
各種手当：資格手当（例：一級建築士30,000円／月）、住宅手当、家族手当、残業手当、役職手当など
＜通勤手当＞
実費至急（上限：月額18,700円）
＜昇給＞
年1回（7月）
＜賞与＞
年2回（7月・12月）
＜退職金＞
あり（中小企業退職金共済制度・建設業退職金共済制度）
＜固定残業＞
なし
＜裁量労働制＞
無
土木・建築工事
＜会社情報＞
定年 有 一律 60歳
再雇用制度 有 65歳
企業全体従業員数 40人
就業場所従業員数 40人
＜その他＞
※詳細は面談時にお伝えいたします。